Little Burgundy Store Manager

Job Description

Little Burgundy is a trendy footwear retailer known for its unique style and commitment to diversity and creativity. We focus on delivering excellent customer service and memorable shopping experiences. Join our team and find your perfect fit—whether in our stores, customer service center, or Montreal headquarters.

Pourquoi travailler chez Little Burgundy?

Tâches principales du poste

Exigences du poste

Informations relatives aux candidatures

Fondée en 2008 à Montréal, Little Burgundy est une destination de choix pour les chaussures de marque, avec plus de 30 magasins à travers le Canada. Nous proposons des marques telles que Converse, New Balance, Birkenstock, Vans, Reebok, et plus encore. Nous recherchons constamment des personnes talentueuses pour rejoindre notre équipe!

• Opportunités de promotion rapide pour les meilleurs performeurs — nous favorisons la promotion interne
• Travailler dans un environnement dynamique avec des collègues passionnés
• Entreprise basée sur l'intégrité et la passion
• Avantages sociaux et réduction pour employés
• Rémunération comprenant salaire de base, commissions sur ventes, et primes potentielles

Résumé du poste

Recruter, embaucher, former et gérer le personnel du magasin pour atteindre les objectifs de vente, contrôler les dépenses, et protéger les actifs de l'entreprise tout en recherchant des opportunités de croissance.

Fonctions essentielles

1. Atteindre et dépasser les objectifs de vente et de performance
2. Recruter, interviewer et embaucher des employés qualifiés
3. Former et développer l'équipe de vente
4. Fournir feedback, coaching, et assurer la responsabilisation
5. Mettre en œuvre les initiatives de l'entreprise selon la direction
6. Communiquer les besoins en réapprovisionnement
7. Conduire des évaluations de performance mensuelles
8. Reconnaître et faire évoluer les talents internes
9. Superviser toutes les opérations quotidiennes du magasin
10. Gérer la prévention des pertes
11. Planifier les horaires hebdomadaires conformément à la politique
12. Offrir une expérience client agréable et complète
13. Résoudre efficacement les problèmes clients
14. Incarner et transmettre la culture de Little Burgundy

Exigences du poste

• 1 à 2 ans d'expérience en vente au détail
• Compétences interpersonnelles et service client excellentes
• Désir de réussir dans un environnement dynamique
• Bilinguisme (pour la région du Québec)
• Volonté d'apprendre
• Formation préalable ou équivalent pour devenir Manager en Formation
• Disponibilité pour 40 heures par semaine, y compris nuits et weekends
• Capacité à monter, atteindre, se pencher, et soulever jusqu'à 50 livres
• Endurance à rester debout longtemps
• Âge minimum de 18 ans

Divulgations préalables à la candidature

Égalité en emploi assurée pour tous, sans distinction de race, couleur, sexe, religion, origine nationale, âge, statut de vétéran, grossesse, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, ou autres facteurs protégés par la loi.